RH&View

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En tant que véritables outils de Business Intelligence RH, les solutions RH&View permettent de prélever, de modéliser et d’examiner le contenu de la base de données RH, afin d’accompagner et de restituer les indicateurs sociaux et RH en interne (DG, organismes et partenaires sociaux) sous la forme de tableaux de bord, d’une BDES (Base de Données Economiques et Sociales), du bilan social et d’un partage de documents. Afin d’améliorer leur performance, les entreprises se doivent de gérer leur capital informationnel de manière efficiente.

Un ensemble de solutions de Décisionnel RH

Les solutions RH&View permettent notamment d’ analyser et d’évaluer la performance de la politique RH ainsi que les actions à mener, de sonder le climat social, d’anticiper les évolutions de l’entreprise, de savoir extraire depuis une base de données RH toutes les informations utiles aux personnes en interne et pour rédiger les déclarations obligatoires, d’élaborer le BSI , la BDES, le bilan social, les tableaux de bord de pilotage RH, etc. Enfin les solutions RH&View permettent d’être prévenu(e) en cas de franchissement de seuils critiques.

La gamme des solutio RH&View

  • RH&View BI 
  • RH&View BDES  (Base de Données Economiques et Sociales) 
  • RH&View Bilan Social 
  • RH&View Doc

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